Pourquoi vos employés clés quittent-ils vraiement?
90% des départs ne sont pas liés à l’argent,
mais à l’environnement et aux relations de travail.
Les ressources quittent un gestionnaire.
- Elles quittent un manque de reconnaissance.
- Elles quittent un leader qui n’écoute pas.
- Elles quittent une culture qui l’épuise.
- Elles quittent une absence d’évolution et de sens dans son travail.
Le coût de remplacement des ressources est
largement sous-estimé
Selon le niveau de poste et le secteur d’activité, les experts estiment
que le coût du roulement de personnel peut représenter entre
Pour une entreprise moyenne, cela peut se traduire par des coûts
de plusieurs dizaines de milliers de dollars par départ.
Notre accompagnement est une police
d’assurance plus qu’abordable
versus
les coûts d’un départ combiné à la contre performance quotidienne
d’une équipe non harmonisée
L’expertise de Wright Expert permet de:
- Retenir et d’attirer de nouvelles ressources
- Prévenir l’exode de vos actifs
- Éviter les coûts majeurs de départs évitables
Sommaire des coûts majeurs reliés à la perte d’une ressource clés :
- Perte de productivité avant le départ
- Impact négatif sur le moral de l’équipe avant et après un départ
- Rencontre pour adresser la situation et entretiens de départ
- Traitement administratif
- Indemnité de départ / coût de la séparation
- Perte de connaissance et d’expertise
- Surcharge de travail et heures supplémentaires
- Affichage du poste et analyse de candidatures
- Entrevues de sélection et validation des références
- Intégration administrative de la nouvelle ressource
- Transfert de connaissances et formation
- Perturbation et perte de productivité et de revenus
- Pertes de clients et prospects
- Insatisfaction et déstabilisation de la clientèle
Un accompagnement prouvé qui va devenir
rapidement un actif majeur pour votre entreprise.
Notre méthode s’adresse plus
particulièrement à des gestionnaires
d’entreprises et leurs associés.es
- Devenez un(e) leader d’exception
- Créez des relations durables
- Mobilisez et collaborez comme jamais
- Attirez le talent et retenez les employés clés
- Optimisez la performance de votre entreprise
- Augmentez votre rentabilité
- Gérez l’incertitude causée par le contexte actuel
- Et beaucoup plus…
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Ils nous font confiance pour optimiser le facteur humain
La clientèle de Wright Expert est principalement composée de chefs d’entreprise,
de hauts dirigeants et de gestionnaires.
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